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本文导读目录:

1、西南政法大学就业信息网提供全面快速的就业信息

2、博汇新星,智取未来——DIB迪博2024届校园招聘简章

3、腾讯子公司2023校园招聘简章

  沙坪坝校区地址:重庆市沙坪坝区壮志路2号  邮编:400031   渝 北 校 区地址:重庆市渝北区宝圣大道301号 邮编:401120   宝圣湖校区地址:重庆市渝北区兴科二路1号  邮编:401120  关于迪博   深圳市迪博企业风险管理技术有限公司(简称“迪博”)专注于以数智为驱动的监管科技解决方案。公司成立于2001年,总部在深圳福田区,设有北京,武汉,长沙分公司,以“咨询+软件+数据”的创新商业模式,利用大数据和人工智能等技术提供风控一体化解决方案,为数千家大中型国有企业、上市公司、行政事业单位提供专业服务。迪博入选为国家级专精特新重点“小巨人”企业,居国内领先地位,在风险管理与内部控制领域综合排名第一。   招聘对象   2024届本科及以上学历应届生。专业不限,海内外应届毕业生皆可投递。   招聘岗位   一、管理咨询顾问(50人,年薪12-15W,base深圳、北京、武汉、长沙)   ※ 岗位职责:   根据合同或客户要求和公司规范,完成项目交付,包括:   1、按照项目计划进行客户需求沟通、调研访谈,总结分析与报告;   2、与项目团队共同完成客户内控和风险管理政策、方法、流程梳理并提出改进建议;   3、与项目团队共同完成报告撰写、项目汇报、客户培训等工作。   ※ 任职要求:   1、统招本科及以上学历,专业不限,会计、审计、经济、管理、数统、计算机、金融、法学等专业优先,熟悉内控风险相关法律法规优先;   2、清晰的逻辑思维能力,善于分析及解决问题;   3、良好的学习能力、文字书写能力,适应力强,擅长团队协作;   4、能适应驻场及出差的工作性质。   二、数据分析员(10人,年薪7-10W,base武汉)   ※ 岗位职责:   1、收集、整理、维护迪博数据资讯及数据作业平台的数据信息;   2、采集、核对、校验、分析和处理数据,保障数据的及时准确有效;   3、根据工作及项目需求,撰写研究报告、课题、书籍等专业文献。   任职要求:   1、本科及以上学历,数理统计、会计、财务管理等专业,拥有理工科和文科双重学科背景优先;   2、逻辑思维能力良好,踏实严谨,自我学习能力强,富有团队精神;   3、参与过研究课题,在核心期刊上发表过文章者优先。   三、实施工程师(10人,年薪7-10W,base深圳、北京、武汉、长沙)   ※ 岗位职责:   1、负责项目的现场实施工作,安装部署、初始化、系统调优、应用指导等;   2、负责为客户解决使用产品时遇到的问题,提供技术支持;   3、负责跟踪处理实施过程中用户提出的问题,对实施过程中遇到的问题及时记录并反馈。   ※任职要求:   1、本科及以上学历,计算机或信息管理相关专业;   2、较强的学习理解能力及沟通表达能力,擅长ppt与技术方案制作与汇报;   3、熟悉J2EE技术体系、linux操作系统、主流数据库的使用;   4、了解国产化环境部署常用数据库中间件知识、需求原型设计工具优先;   5、能适应国内出差。   四、前端软件工程师(10人,年薪11-17W,base武汉)   ※ 岗位职责:   1、参与数据治理平台、数据分析平台以及相关项目的前端开发工作;   2、参与风控作业系统产品的研发及相关项目的前端开发工作;   3、参与数智化风控组件平台的通用组件前端研发。   ※ 任职资格:   1、本科及以上学历,计算机软件相关专业,对前端技术感兴趣;   2、对面向对象和模块化开发有一定的理解,熟悉JavaScript、h5、css、vue、element、antd、typescript;   3、逻辑思维能力和学习能力强,具备快速掌握新技术的能力;   4、主动性强,面对困难能够积极应对,快速学习、勤于思考、性格随和,善于沟通。   五.后端软件工程师(10人,年薪11-17W,base武汉)   ※ 岗位职责:   1、参与数据治理平台、数据分析平台以及相关项目的开发工作;   2、参与风控作业系统产品的研发及相关项目的开发工作;   3、参与数智化风控组件平台的通用组件研发;   4、编写与产品相关的技术文档。   ※ 任职资格   1、本科及以上学历,计算机软件、通信工程、软件工程等相关专业背景;   2、要求面向对象、设计模式、数据结构基础扎实;   3、精通Java语言,有良好的代码重构习惯;   4、熟悉SpringBoot开发框架;   5、责任心强、乐于沟通。   六、人工智能开发工程师(10人,年薪17-25W ,base长沙)   ※岗位职责:   1、负责基于大语言模型的应用开发,如专业报告撰写、智能问答、推荐系统等;   2、常用人工智能技术的研究与实践,如自然语言处理、语音识别、图像处理等;   3、研究大语言模型本地化布署技术、量化技术、微调技术。   ※任职要求:   1、理工科类计算机相关专业硕士毕业;   2、精通Python、Linux Shell,了解C/C++等常用编程语言,具有扎实的编程基础;   3、在校期间有承担机器学习、深度学习、图像处理、知识图谱、自然语言处理相关研究项目,了解transformer模型细节、大语言模型训练基本原理;   4、优先考虑有知识图谱、大语言模型、LangChain开发相关研究经验者。   培训与发展   迪博拥有高度成熟并持续完善的人才培养体系,以企业长期发展战略为核心,打造出立体化人才培养计划。入职导师辅导制确保员工提供快速适应及成长;每年两次员工晋升机会,技术+管理双通道,发展空间广阔。   ※ 咨询类晋升体系: 管理咨询顾问→高级咨询顾问→项目经理→经理→高级经理→总监。   ※ 数据类晋升体系:数据分析员→助理分析师→数据分析师→产品经理→高级产品经理→总监。   ※ 实施类晋升体系:实施工程师-高级实施工程师-助理实施经理-实施经理-高级实施经理。   ※ 软件类晋升体系:软件工程师-高级软件工程师-资深软件工程师-技术经理→总监。   薪酬福利   ※ 基本收入:基本工资、绩效工资、通讯补贴、团建费、项目补助。   ※ 绩效奖金:年终奖(2-6个月薪资)、优秀团队奖、优秀项目奖、优秀员工奖。   ※ 假期:全部法定假日、年假(5-15天)、春节特别假(3天)、考试假(2天)。   ※ 员工保障:基本五险、补充医疗保险/意外伤害险、住房公积金、健康体检。   ※ 员工关怀:员工寝室、出差关怀、开工利是、节日礼物、文化活动   校园招聘流程   网申→空宣/宣讲会—线上/线下笔试→线下面试→offer→实习→入职   简历投递方式:hr@dibcn.com,主题按格式“姓名+学校+应聘职位”。   校招QQ群:909074413   空中会宣讲:时间:9月15日(周五)14:30   腾讯会议ID:759-337-336   腾讯会议链接:https://meeting.tencent.com/dm/HfrG9f7MIJap   了解更多   加入迪博,创造无限可能。   关注“迪博风控”,了解更多讯息。  一、企业介绍腾讯是一家世界领先的互联网科技公司,用创新的产品和服务提升全球各地人们的生活品质。腾讯成立于1998年,总部位于中国深圳。公司一直秉承科技向善的宗旨。我们的通信和社交服务连接全球逾10亿人,帮助他们与亲友联系,畅享便捷的出行、支付和娱乐生活。腾讯发行多款风靡全球的电子游戏及其他优质数字内容,为全球用户带来丰富的互动娱乐体验。腾讯还提供云计算、广告、金融科技等一系列企业服务,支持合作伙伴实现数字化转型,促进业务发展。腾讯2004 年于香港联合交易所上市。腾讯公司的愿景使命是“用户为本,科技向善”。公司始终坚持一切以用户价值为依归,将社会责任融入产品及服务之中,推动科技创新与文化传承,助力各行各业升级,促进社会的可持续发展。腾讯瑞德铭是腾讯集团全资子公司,100%控股、注册资本6000万,公司总部设于重庆,目前在深圳、成都、北京、上海及南京、合肥、海口等城市设有分公司。主要经营范围:计算机软硬件的技术开发、销售;互联网技术服务、互联网技术咨询、企业管理咨询、企业营销等。二、部门介绍TEG技术工程事业群为公司及各事业群提供技术及运营平台支持、研发管理、数据中心的建设与运营,并为用户提供全线产品的客户服务。作为运营着亚洲最大网络、服务器集群和数据中心的事业群,并牵头腾讯技术委员会,通过内部分布式开源协同,加强基础研发,建设技术中台等措施,支持业务创新。 信息安全部隶属于TEG工程事业群,致力于为亿万腾讯产品用户提供更加舒适的产品体验,共创晴朗明净的网络天空。三、招聘岗位:岗位名称:信息安全运营专员(23届实习生)工作地点:重庆永川区重庆云谷永川大数据产业园【岗位职责】:1、守护腾讯旗下所有产品的内容安全,为用户营造安全健康的信息网络环境2、依照业务运营标准和流程,高效完成不良网络信息处理3、落地并不断优化专业规范的标准和流程,持续提升信息处理能力4、聚焦信息安全人工运营能力提升,主动思考与总结,推动技术优化和策略完善【岗位要求】:1、2023届毕业生,大专及以上,专业不限;2、能够连续实习6个月及以上,每周可全职实习5天;3、热爱互联网行业,积极正能量,充满正义感和使命感;4、乐于接受挑战,善于适应快速变化的环境,具备优秀的抗压能力,适应轮班排休的工作安排。工作时间:排休制(7小时/天)该岗位与腾讯全资子公司签约,隶属于腾讯集团,非外包或外聘编制。四、实习补贴&福利:   五、职业发展发展路径:专业+管理双通道设置!通过业务学习与沉淀,可通过内部竞聘成长发展为专业骨干,或团队管理者。培养资源:1) 定制化培训体系:入职培训、业务技能培训、职场通用能力培训2)导师辅导机制:在导师的辅导帮助下,实习生快速融入组织,熟悉业务,找到工作方法;六、应聘流程【招聘须知】招聘流程:网申→空中宣讲→线下笔试→线上面试→资质审核→入职招聘时间:招聘持续安排中!请留意短信通知(避免拦截)特别提醒:本次校园招聘均为官方直招,未委托至任何第三方,请勿轻易相信他人,简历投递渠道:https://schr.tencent.com/web/collect/form/d9f5127e-680c-4602-96ec-f416ac36879c
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